Benefício deve ser devolvido se liminar que o concedeu for revogada
O segurado da Previdência Social que recebe benefício por força de liminar obtida na Justiça deve devolver os valores recebidos caso a tutela antecipada seja posteriormente revogada. A decisão é da 4ª Turma Cível do Tribunal de Justiça do Distrito Federal...
CONSIGNADO: Taxas de juros nos empréstimos consignados para servidores, aposentados e pensionistas têm queda
O Conselho Nacional de Previdência aprovou também a redução do teto da taxa de juros nas operações para aposentados e pensionistas. O teto do empréstimo consignado que hoje é de 32% caiu para...
Nova fórmula proposta pelo governo reduz valor final da aposentadoria
Se a proposta for aprovada, o INSS passará a considerar todos os salários do trabalhador, incluindo...
Reforma da Previdência acabará com 85/95 e fator nas aposentadorias
Os benefícios concedidos após a reforma serão equivalentes a 51% da média salarial do segurado, acrescidos de 1% para cada ano de recolhimentos ao INSS...
Reforma torna mais difícil acesso a benefício integral da Previdência
O trabalhador terá que contribuir com a Previdência por 49 anos se o Congresso aprovar o plano do governo. Veja o que pode acontecer se a Reforma da Previdência for aprovada
Fórmula 85/95 elimina efeito de fator previdenciário
Nos casos em que a soma prevista pela fórmula é atingida, o fator previdenciário deixa de ser aplicado...
Prorrogada a Medida Provisória nº 739/2016 que dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social
Ato CN nº 49, de 24/08/2016. Publicado no DOU em 25 de agosto de 2016
GILRAT- SAT.Solução de Consulta nº 90, de 14 de Junho de 2016
ASSUNTO: CONTRIBUIÇÕES SOCIAIS PREVIDENCIÁRIAS EMENTA: CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA. SAT. GILRAT. GRAU DE RISCO. ATIVIDADE PREPONDERANTE. CNAE...
Solução de Consulta n. 6.020, de 3 de Maio de 2016
DOU de 10/5/2016. ASSUNTO: Contribuições Sociais Previdenciárias EMENTA: GILRAT. GRAU DE RISCO. ATIVIDADE PREPONDERANTE
Portaria nº 491, de 28 de Abril de 2016
DOU de 29/4/2016. Regulamenta o compartilhamento de informações relativas a benefícios por incapacidade, aposentadoria especial, acidentes de trabalho e fiscalizações do trabalho entre a Secretaria Especial de Previdência Social e a Secretaria Especial do Trabalho