Objetivo: Introdução a Psicologia Positiva, Aplicação da psicologia positiva nas organizações, Benefício da felicidade e as intervenções da potencialidade, Forças e virtudes do caráter (Sabedoria e Conhecimento; Forças de Coragem; Forças Humanitárias; Justiça; Temperança; Transcendência). Foco nas qualidades humanas positivas, em programas de capacitação e desenvolvimento profissional, liderança positiva, Recrutamento e Seleção por Forças Pessoais, como estabelecer metas para uma vida em flow, Gestão de conflito, Inteligência emocional aplicada a gestão. As cinco áreas da inteligência emocional, O poder das emoções no trabalho, na tomada de decisões;
